Nâng cao nhận thức & Năng lực thực hành ESG

MIZA TỔ CHỨC CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO CHUYÊN SÂU VỀ ESG, KHẲNG ĐỊNH CAM KẾT PHÁT TRIỂN BỀN VỮNG

Sáng ngày 18 tháng 9 năm 2025, Công ty Cổ phần Miza đã tổ chức thành công chương trình "Đào tạo Nâng cao Kiến thức ESG" cho toàn thể đội ngũ cán bộ quản lý và nhân sự chủ chốt với các chuyên gia ESG hàng đầu của Công ty TNHH Ernst & Young Việt Nam. Sự kiện này là một bước đi chiến lược, khẳng định cam kết mạnh mẽ của Miza trong việc tích hợp các tiêu chí Môi trường (Environment), Xã hội (Social) và Quản trị (Governance) vào cốt lõi hoạt động kinh doanh, hướng tới mục tiêu phát triển bền vững.

Trong bối cảnh kinh doanh hiện đại, ESG không còn là một lựa chọn mà đã trở thành yếu tố then chốt quyết định sự thành công và vị thế lâu dài của doanh nghiệp. Nhận thức sâu sắc điều này, Miza chủ động xây dựng một lộ trình ESG bài bản, và chương trình đào tạo chuyên sâu chính là nền tảng quan trọng để nâng cao nhận thức, thống nhất hành động trong toàn công ty.

Chương trình Đào tạo ESG không chỉ là hoạt động huấn luyện thường niên mà còn là bước ngoặt quan trọng trong chiến lược phát triển bền vững của Miza. Thông qua việc trang bị kiến thức, định hướng và cam kết hành động cụ thể, Miza khẳng định quyết tâm trở thành doanh nghiệp tiên phong trong ngành giấy và bao bì tái chế về quản trị ESG, đóng góp tích cực cho cộng đồng và môi trường.

Chương trình đào tạo được thiết kế toàn diện, bao quát 5 chuyên đề chính:

1.      Kiến thức nền tảng về ESG: Cung cấp định nghĩa, vai trò và tầm quan trọng của ESG trong bối cảnh toàn cầu và tại Việt Nam.

2.      Bối cảnh ESG của ngành: Phân tích các xu hướng, thách thức và cơ hội đặc thù trong lĩnh vực sản xuất của Miza.

3.      Hành trình ESG của Miza: Chia sẻ về lộ trình, các mục tiêu và kết quả mà Miza đã đạt được trong giai đoạn đầu triển khai ESG.

4.      Vai trò của các bộ phận: Làm rõ trách nhiệm và cách thức phối hợp giữa các phòng ban để tích hợp ESG vào hoạt động vận hành hàng ngày.

5.      Định hướng tương lai: Vạch ra các bước đi tiếp theo và mục tiêu chiến lược trong hành trình phát triển bền vững của công ty.

Công ty Cổ phần Miza là một trong những doanh nghiệp hàng đầu trong lĩnh vực tái chế giấy và bao bì tái carton tại Việt Nam. Sứ mệnh của Miza không dừng lại ở việc tái chế giấy, mà là tái định hình cách một doanh nghiệp tạo ra giá trị bền vững cho xã hội. Miza không chỉ là nơi biến rác thành tài nguyên, mà là nơi biến ý tưởng trách nhiệm thành hành động thiết thực, bảo vệ hành tinh, tôn vinh con người, lan tỏa niềm tin tới khách hàng và nhà đầu tư, không ngừng đổi mới công nghệ, nâng cao chất lượng sản phẩm và cam kết hoạt động kinh doanh có trách nhiệm, đóng góp tích cực vào sự phát triển bền vững của kinh tế và xã hội.

Phát biểu tại chương trình, Ông Lê Văn Hiệp, Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Miza, nhấn mạnh: "Tại Miza, chúng tôi tin rằng sự tăng trưởng kinh tế phải đi đôi với trách nhiệm đối với môi trường và xã hội. Chương trình đào tạo hôm nay là bước khởi đầu để mỗi thành viên Miza trở thành một đại sứ của sự bền vững, cùng nhau xây dựng một doanh nghiệp vững mạnh, có trách nhiệm và tạo ra giá trị lâu dài cho cổ đông, khách hàng và cộng đồng."

Thông qua buổi đào tạo, đội ngũ Miza đã được trang bị những hiểu biết sâu sắc về các nguyên tắc ESG, nắm rõ trách nhiệm của mình và cách thức tích hợp các tiêu chuẩn bền vững vào công việc thường nhật. Đây là tiền đề vững chắc để Miza tiếp tục triển khai các sáng kiến cụ thể như tối ưu hóa việc sử dụng năng lượng, quản lý tài nguyên hiệu quả, đảm bảo môi trường làm việc an toàn, công bằng và xây dựng một chuỗi cung ứng minh bạch, có trách nhiệm.

Buổi đào tạo này là một cột mốc quan trọng trong lộ trình ESG của Miza, thể hiện sự đầu tư nghiêm túc vào con người và cam kết hành động vì một tương lai bền vững. Công ty sẽ tiếp tục đẩy mạnh các hoạt động truyền thông nội bộ và triển khai các chính sách cụ thể để đưa ESG trở thành một phần không thể thiếu trong văn hóa doanh nghiệp.

Với nền tảng này, Miza sẽ tiếp tục mở rộng các sáng kiến xanh, nâng cao giá trị bền vững và lan tỏa thông điệp “Phát triển bền vững - Giá trị lâu dài” tới toàn thể cán bộ nhân viên, đối tác và xã hội.